74 785امدادگران بشردوست اغلب در چالشبرانگیزترین محیطهای جهان کار میکنند تا به افرادی دسترسی پیدا کنند که به کمک نیاز دارند.
مقاله 18 آگوست 2022 (27 مرداد 1401)
به کانال تلگرام دفتر نمایندگی کمیته بینالمللی صلیب سرخ در تهران بپیوندید
در کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC)، ما این کار را با رعایت بیغرضی و بیطرفی انجام میدهیم. بیطرفی به معنای عدم جانبداری در درگیریها یا شرکت نکردن در مناقشات سیاسی، نژادی، مذهبی یا ایدئولوژیک است. از سوی دیگر، بیغرضی به معنای عدم تبعیض از نظر ملیت، نژاد، اعتقادات مذهبی، طبقه یا عقاید سیاسی است. اعمال این اصول همواره آسان نیست، اما امدادگران کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) تلاش میکنند با هر اقدام کمک به نیازمندان، این کار را انجام دهند.
روز جهانی بشردوستی، در 19 آگوست، گرامیداشت کسانی است که خود را برای حمایت و نجات جان افرادی به خطر میاندازند که به دلیل بلایای طبیعی، مخاصمات فعال و سایر بحرانهای انسانی به آنها نیاز دارند. معنای امدادگر بشردوست بودن، چیزی است که ما با تعدادی از همکاران کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) و جمعیت صلیب سرخ درباره آن صحبت کردیم.
مانوئل سانتس ترازاس (Manuel Sáenz Terrazas)
مانوئل سانتس ترازاس جراح ارشد مستقر در بیمارستان تخصصی دولتی مایدوگوری در نیجریه است که آنجا بیمارانی را درمان میکند که در اثر سلاح گرم و مواد منفجره آسیبهای جدی دیدهاند. او هفت سال است که برای کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) کار میکند. اکثر بیماران ساعت، روزها، هفتهها و گاهی سالها پس از مجروح شدن به این بیمارستان مراجعه میکنند، که جدا از کمکهای ارائه شده توسط کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC)، نشان دهنده فقدان گزینههای درمانی در مناطق مخاصمه است.
او گفت: «کار برای کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) این فرصت را به من میدهد تا به افرادی دسترسی پیدا کنم که بدون این کمیته غیرقابل دسترس بودند. گاهی اوقات مردم نه تنها به این دلیل که ما آخرین پناه آنها هستیم، بلکه به این دلیل که تنها گزینه هستیم به سراغ ما میآیند.»
جیکوب چونگه (Jacob Chonge)
جیکوب چونگه یک سرپرست متصدی رادیویی برای شاخ آفریقا است. او به مدت 21 سال در کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) بوده و به عنوان مربی از عملیاتهای جهانی پشتیبانی میکند.
متصدیان رادیویی صداهای پشت صحنه حرکت کارکنان در این حوزه هستند. آنها راهنمایی میکنند که کدام مسیرها برای سفر ایمن هستند و پروازهای صلیب سرخ را مدیریت میکنند. به دلیل دورافتادگی مکانهایی که کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) کار میکند، ارتباطات رادیویی تنها وسیله ارتباطی قابل اطمینان است.
« دانستن اینکه که به عنوان امدادگر بشردوست، به همنوعانی خدمت میکنیم که ممکن است هرگز ملاقات نکنیم یا نبینیم، الهام بخش من بوده و از آن رضایت فراوانی دارم. ما با کار خود، زندگی آنها را دگرگون میکنیم.»
آناستازیا میخایلووا (Anastasiia Mykhailova)
آناستازیا میخایلووا کارمند میدانی دسترسی به آموزش است و در کی یف اوکراین مستقر است.
آناستازیا اهل لوهانسک است و تا فوریه 2022 که در کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) شروع به کار کرد در سیورودونتسک زندگی میکرد. او به کودکان و معلمان متاثر از مخاصمه در اوکراین کمک میکند و از بازسازی امکانات آموزشی آسیب دیده حمایت میکند.
«پس از سالها تدریس در مدارس و کالجها، میدانم که آموزش چقدر مهم است، بهویژه در طول درگیریهای کنونی در اوکراین. دسترسی به آموزش حقی است که هر کودکی باید داشته باشد، و مشارکت در حمایت از آن، به ویژه برای افراد نیازمند، چیزی است که کار مرا در اینجا بسیار خاص میکند.»
کارن لی یو ریا هاستنس (Karen Lieve Ria Hostens)
کارن لیو ریا هاستنس معاون مدیر منطقهای آفریقا است. او در کنیا مستقر است. کار کارن به عنوان یک امدادگر بشردوست بر اساس تجربیات خانواده خودش در هر دو جنگ جهانی در بلژیک شکل گرفت. این پیشینه، و گذراندن دوران کودکی در بسیاری از کشورها، الهام بخش جهانبینی او شد و عزم او را برای درک انسانیت به شیوهای بیطرفانه، بیغرضانه و مستقل تقویت کرد. این مسئله او را به دانشگاه و در نهایت به بخش بشردوستانه سوق داد به طوریکه همیشه در نهضت بینالمللی صلیب سرخ و هلال احمر کار کند.
به عنوان یک مدیر مردمی، مهمترین اصلی که او با آن زندگی میکند، وظیفه مراقبت است.
« وظیفه مراقبت در مورد انتشار یک سیاست در مورد سلامت روان در اینترانت یا انجام یک ارزیابی یا حتی افزایش حقوق یا روزهای مرخصی اضافی نیست. این امر مربوط به دیدن همکارانمان، صرف زمان برای شناسایی آنها و بررسی وضعیت آنهاست. مسئولیتی است که نباید درباره آن سهلانگاری کرد.»
ورنا یوهانا کریلیگر یانگ (Verena Johanna Kreiliger Young)
ورنا یوهانا کریلیگر یانگ رهبر تیم فیزیوتراپی مستقر در جوبا، سودان جنوبی است. او از سال 2019 قبل از پیوستن به محل کار فعلیاش، در بیمارستانها و مراکز توانبخشی در یمن و افغانستان برای کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) کار کرده است.
« تجربه کار در بیمارستانها و مراکز توانبخشی، نمای نزدیکی از سیر بیماران از زمان مجروح شدن تا روند بهبودی به من داد. این تجربه باعث شد که ببینم چه تفاوتی در زندگی مردم ایجاد میکنیم.»
ورنا از اینکه اعضای تیمش با ترجمه از او حمایت میکنند سپاسگزار است.
برای او، سودمندترین چیز در مورد شغلش، تلاش مشترک اعضای تیم در ایجاد تغییر اساسی در زندگی مردم است.
« این یک نفر نیست که تفاوت ایجاد میکند، این همه ما در تیم هستیم.»
دایانا زاخاریان (Diana Zakharyan)
دایانا زاخاریان، 24 ساله، برای صلیب سرخ روسیه (RRC) در اولیانوفسک، روسیه کار میکند. او با ارتباطات، تامین و نگهداشت سر و کار دارد. او در رشته جغرافیا از دانشگاه آموزشی اولیانوفسک فارغ التحصیل شد. او سه سال پیش به عنوان داوطلب به صلیب سرخ روسیه (RRC) آمد. او بر بیش از 30 نقطه بهداشتی برای سالمندان و افراد دارای معلولیت نظارت دارد. علاوه بر این، او به تشویق جوانان برای ملحق شدن به داوطلبان صلیب سرخ روسیه (RRC) کمک میکند. او به عنوان سفیر صلیب سرخ روسیه (RRC) چه درهنگام انجام وظیفه و چه خارج از آن باقی میماند.
« مردم با داستانهای خود میآیند؛ و همیشه مثبت نیستند. مهمترین چیز توانایی فیلتر کردن همه اینها و کمک به افراد نیازمند به طور کارآمد است.»
پل اوکونی آپوک (Paul Okony Apok)
پل اوکونی آپوک در بخش امنیت اقتصادی به عنوان کارمند میدانی در جوبا، سودان جنوبی کار میکند. او دو دهه است که امدادگر بشردوست است.
کار او شامل ارزیابی نیازهای جوامع آسیبدیدهای است که کمیته بینالمللی صلیب سرخ به آنها خدمات میدهد. بسته به یافتهها، او توصیههایی در مورد توزیع غذا، کمکهای نقدی یا تهیه لوازم ماهیگیری ارائه میکند.
یکی از بزرگترین چالشهایی که او در زمینه کاری، دسترسی به جوامعی است که به آنها خدمات میدهیم، بهویژه در فصل بارانی که جادهها صعب العبور میشوند و آنها مجبور به پرواز میشوند. وضعیت امنیتی نیز ممکن است چالش برانگیز شود زیرا “شما نمی دانید چه کسی کجا را کنترل میکند”.
آمی باسندو(Ami Basendo)
آمی باسندو به مدت 11 سال است که با کمیته بینالمللی صلیب سرخ در جمهوری دموکراتیک کنگو (DRC) همکاری میکند. او در حال حاضر در کینشاسا کار میکند و به کودکان جدا مانده از خانواده، بدون همراه یا آزاد شده از نیروها یا گروههای مسلح کمک میکند. او تمام مراحل بازپیوند خانواده را تا زمانی دنبال میکند که کودکان دوباره به عزیزانشان بپیوندند.
یکی از حوادثی که زندگی حرفهای او را شکل داد، بازپیوند خانواده نوجوانی از جمهوری آفریقای مرکزی بود که به مدت شش سال پس از درگیریهای خشونتآمیز در جامعه خود به جمهوری دموکراتیک کنگو گریخته بود.
« اهمیت کار بشردوستانهام را زمانی درک کردم که در روز بازپیوند خانواده، شادی بینظیر عمه و دیگر اعضای خانوادهاش را دیدم، زمانی که او را یافتند که گمان میکردند او مرده است.»
سانتوس بنی (Santos Beni)
سانتوس بنی به عنوان راننده برای کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) در موزامبیک کار میکند. او برای کمک به مردمی که در مناطقی زندگی میکنند که دسترسی به آن با ماشین دشوار است، با چالشهای زیادی مواجه است. رسیدن به چنین جاهایی حدود 20 روز طول میکشد. سانتوس متخصصان بهداشت، واکسنهای COVID-19 و داوطلبان صلیب سرخ موزامبیک (CVM) را منتقل میکند.
« کار برای کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) به من این امکان را میدهد که به افرادی دسترسی پیدا کنم که بدون این کمیته دسترسی به آنها غیرممکن است. دلیلش این است که ما بدون جانبداری کار میکنیم و تنها ملاک ما برای کمک این است که مردم نیازمند باشند.»
تابوت لوئیس آوا (Tabot Louis Awah)
تابوت لوئیس آوا یک مهندس آب و زیستگاه مستقر در کامرون است. همکاری با کمیته بینالمللی صلیب سرخ (ICRC) او را به خدمت به بشریت “بهتر و با همدلی” سوق داده است.
« نقش من تسکین رنج از طریق کمکرسانی مهندسی فعال است. این کار نشاندهنده ارزشهای واقعی من در زندگی است و به من این احساس را میدهد که دانش و مهارتهایی که در دانشگاهه به دست آوردهام به درستی استفاده میشود و این برای من رضایتبخش است.»
چالش اصلی که او با آن روبرو شده است دسترسی و پذیرش برای ورود به برخی مناطق روستایی در کامرون مانند Munyenge و Bafia است. اینها مناطقی هستند که تحت تأثیر خشونتهای مسلحانه قرار گرفتهاند و مردم به شدت به آب آشامیدنی سالم و مراقبتهای بهداشتی نیاز دارند.
اینسا شولگا (Inessa Shulga)
اینسا شولگا داوطلب صلیب سرخ بلاروس از گومل، بلاروس است. او در تیم واکنش اضطراری کار میکند و همچنین مربی کمکهای اولیه است.
« حوادث و موقعیتهای زیادی در جهان وجود دارد که در اثر آن گروهی از افراد ظاهر میشوند که نمیتوانند به خود کمک کنند. خیلی خوب است که سازمانهایی مانند صلیب سرخ وجود دارند که به آنها کمک میکنند.»
تنها چالش او در کار داوطلبانه کمبود وقت آزاد است، زیرا ترکیب کار و فعالیت داوطلبانه دشوار است.
« من در کارم بیشتر از اعضای تیمم الهام میگیرم، که آنها هم به صورت رایگان به نیازمندان کمک میکنند، از من حمایت میکنند و به من کمک میکنند تا در شرایط بحرانی تسلیم نشوم.»
Comments